近日，鞍钢集团下属企业本钢集团有限公司(以下简称“本钢集团”)举办技术研发系统创新能力提升培训班，着力提升科技研发人员的整体能力素质。

　　培训旨在按照“五大系统”(职能体系、授权体系、监督体系、制度体系、人才队伍和文化体系)人员能力提升工作要求及提升计划，为企业加快实现高水平科技自立自强提供人才支撑。

　　据了解，为增强培训的针对性和实效性，负责培训的本钢集团科技创新部，聚焦企业技术研发系统人员的专业领域和岗位实际，详细确定了“强基”“破壁”“头雁”“引智”等能力提升计划。紧密围绕生产实践经验、跨专业知识、前沿技术、创新思维、客户要求、团队建设等方面开展培训，增强技术研发系统人员服务现场、服务客户的能力。

　　同时，培训采取企业内部专业人才讲授和聘请企业外部专家授课两种方式，内部师资主要由技术研发系统首席工程师、特级研究员等组成，重点结合自身工作实际进行授课;外部师资主要为国内外同行业知名专家，围绕前沿技术、创新思维等进行授课。讲授、研讨、案例分析、考评等形式多样的培训内容，进一步增强了学员的学习体验，提升了培训质量。

　　截至目前，本钢集团技术研发系统创新能力提升培训班已举办10期，培训内容涵盖炼铁、采矿、硅钢及海外专家专题等，培训人数达300余人。